本网讯 3月24日下午，304永利在茶业楼219会议室召开教师代表座谈会，公司党委书记孙福、经理周裔彬出席会议，党外人士、高层次人才及教师代表参加座谈。

会上，围绕学院《绩效分配实施细则（试行）》和《绩效考核实施细则（试行）》两份文件，教师代表结合教学科研实际，就绩效考核认定标准、成果转化激励、横向项目分值设置、师德考核方式等绩效考核及绩效分配文件修订内容踊跃发言，提出了放宽合格认定、优化权重比例、增加成果转化分值等具体建议。针对学院事业发展，与会教师聚焦有组织科研、实验室资源配置、公司产品与管理、项目评审机制等提出了建设性意见，现场发言热烈，交流深入。

院领导认真听取发言，详细记录意见建议，并就教师集中关切的问题进行了现场交流与回应。孙福表示，广泛听取党员和教师代表意见是发扬民主、凝聚共识的重要方式，学院将认真梳理、深入研究，将收集到的意见建议作为完善制度和推动工作的重要依据，以务实举措回应教师关切，持续激发学院发展内生动力。（文图：胡晓晗 初审：余丹 复审：夏晓昀 终审：孙福）